অফিস থেকে কাজ এবং বাসা থেকে কাজের মধ্যে মূল পার্থক্য হল যে অফিস থেকে কাজ করার চেয়ে ঘরে বসে কাজ বেশি স্বাধীনতা এবং নমনীয়তা দেয়৷
COVID 19-এর সময় অনেক কোম্পানি দ্বারা বাড়ি থেকে কাজ প্রচার করা হয়েছিল এবং অনেক জরিপ প্রকাশ করেছে যে অফিস থেকে প্রথাগত কাজের চেয়ে বাড়িতে কাজ করা বেশি ফলপ্রসূ। যাইহোক, বাড়ি থেকে কাজ করার ফলে কর্মজীবনের উন্নতির জন্য দুর্বল বলে মনে করা হয় কারণ এটি পেশাদার সংযোগ বজায় রাখার এবং স্থাপন করার কম সুযোগ দেয়।
অফিস থেকে কাজ কি?
অফিস থেকে কাজ করা একটি কাজের মোড যেখানে কর্মীরা ঐতিহ্যগত কাজের সময়গুলিতে অফিসে কাজ করে।অফিসের পরিবেশ এমনভাবে ডিজাইন করা হয়েছে যাতে কর্মীরা তাদের কাজগুলিকে আরও ভাল যোগাযোগের মাধ্যমে সফলভাবে সম্পাদন করতে পারে, সহকর্মীদের সাথে একটি দল হিসাবে কাজ করতে পারে এবং মতামত বিনিময় করতে সহায়তা করে। এটি মুখোমুখি মিটিং সক্ষম করে, সৃজনশীলতা বিকাশ করে, সহজেই উপলব্ধ প্রযুক্তিগত সহায়তা, এবং সহকর্মীদের মধ্যে ভাল সংযোগ স্থাপন করে। এটি কর্মীদের বাড়িতে এবং অফিসের জীবনকে আলাদাভাবে রাখতে সহায়তা করে। তাছাড়া, অফিস থেকে কাজ করা ক্যারিয়ারের বৃদ্ধিকে সক্ষম করে।
তবে, অফিস থেকে কাজ করার বিভিন্ন অসুবিধা রয়েছে, যেমন বিক্ষিপ্ততা, অনুপ্রেরণার অভাব, কম নমনীয়তা, গোপনীয়তার অভাব, কঠোর পোষাক কোড, কম স্বাধীনতা এবং বর্ধিত চাপ। অফিস থেকে কাজ করা অক্ষম ব্যক্তিদের এবং যারা অফিস থেকে দূরে থাকেন তাদের জন্যও চ্যালেঞ্জ তৈরি করে। উপরন্তু, অফিসে ভ্রমণ সময়সাপেক্ষ এবং ব্যয়বহুল হতে পারে।
বাড়ি থেকে কাজ কি?
বাড়ি থেকে কাজ হল একটি কাজের মোড যেখানে কর্মচারীরা কোম্পানি-অনুমোদিত সম্পদ, সরঞ্জাম এবং নীতি ব্যবহার করে বাড়ি থেকে তাদের কাজ করে। বাড়িতে কাজ সাধারণত ইন্টারনেটের মাধ্যমে সক্রিয় করা হয়. কাজের এই পদ্ধতিটি কর্মীদের নমনীয় কাজের সময় সরবরাহ করে। এটি একটি আধুনিক পদ্ধতি, এবং বর্তমানে, অনেক নিয়োগকর্তা তাদের কর্মীদের এই পছন্দটি অফার করে কারণ এটি নিয়োগকর্তাদের তাদের কাজ সম্পন্ন করতেও সহায়ক৷
এই পদ্ধতির মাধ্যমে, কর্মীরা উত্পাদনশীলভাবে কাজ করতে পারে এবং তাদের পারিবারিক জীবনের ভারসাম্য বজায় রাখতে পারে এবং একই সাথে ব্যক্তিগত কাজ পরিচালনা করতে পারে। অতএব, বাড়ি থেকে কাজ করা পিতামাতাদের জন্য সবচেয়ে ভাল যাদের তাদের বাচ্চাদের যত্ন নেওয়া দরকার এবং প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের জন্য। যেহেতু একটি বাড়ি একটি শান্ত, শান্ত এবং বন্ধুত্বপূর্ণ জায়গা, তাই বেশিরভাগ লোকেরা তাদের কাজে মনোনিবেশ করতে পারে এবং এটি সফলভাবে সম্পন্ন করতে পারে।উপরন্তু, বাড়ি থেকে কাজ করা সময় বাঁচায়, এবং বিদ্যুৎ, স্থান, বাসস্থান এবং পরিবহন সংক্রান্ত নিয়োগকর্তা এবং কর্মচারী উভয়ের জন্যই খরচ কম। এই সব কর্মীদের অনুপ্রাণিত এবং উত্পাদনশীল করে তোলে৷
বাড়ি থেকে কাজ করারও কিছু অসুবিধা রয়েছে, যেমন সামাজিকীকরণ না হওয়া, কাজ পর্যবেক্ষণে অসুবিধা, বাড়িতে কাজ বাস্তবায়নের খরচ, নিরাপত্তা সমস্যা এবং যোগাযোগের সমস্যা।
অফিস থেকে কাজ এবং বাসা থেকে কাজের মধ্যে পার্থক্য কী?
অফিস থেকে কাজ এবং বাড়ি থেকে কাজ করার মধ্যে মূল পার্থক্য হল যে অফিস থেকে কাজ করার চেয়ে বাড়িতে থেকে কাজ বেশি স্বাধীনতা এবং নমনীয়তা দেয়। একই সময়ে, অফিস থেকে কাজ কর্মীদের সামাজিকীকরণের সুযোগ দেয় এবং তাদের মুখোমুখি মিথস্ক্রিয়া করার অনুমতি দেয়। অধিকন্তু, বাড়ি থেকে কাজ করার ফলে কর্মজীবনের উন্নতির জন্য দুর্বল বলে মনে করা হয় কারণ এটি পেশাদার সংযোগ বজায় রাখার এবং প্রতিষ্ঠা করার কম সুযোগ দেয়৷
নিচের ইনফোগ্রাফিকটি পাশাপাশি তুলনা করার জন্য অফিস থেকে কাজ এবং বাড়ি থেকে কাজের মধ্যে পার্থক্যগুলিকে সারণী আকারে উপস্থাপন করে৷
সারাংশ – অফিস থেকে কাজ বনাম বাড়ি থেকে কাজ
অফিস থেকে কাজ করার সময়, কর্মীরা অফিসের জায়গায় ঐতিহ্যগত কাজের সময় কাজ করে। তারা সামাজিকীকরণ করতে পারে, তাদের সহকর্মীদের সাথে মতামত বিনিময় করতে পারে এবং এই কাজের মোড ব্যবহার করে তাদের ক্যারিয়ার বিকাশ করতে পারে। কিন্তু পরিবহন, খরচ, চাপ এবং কম গোপনীয়তা এবং স্বাধীনতার মতো সমস্যার কারণে বাড়ি থেকে কাজ করা চ্যালেঞ্জিং হতে পারে। অন্যদিকে, বাড়ি থেকে কাজ হল কাজ করার একটি অপেক্ষাকৃত নতুন মোড যেখানে কর্মীরা কোম্পানি-অনুমোদিত সম্পদ, সরঞ্জাম এবং নীতিগুলি ব্যবহার করে দূর থেকে কাজ করে। এটি কর্মীদের জন্য অনুপ্রাণিত কারণ এটি আরও স্বাধীনতা এবং নমনীয়তার অনুমতি দেয়। সুতরাং, এই হল অফিস থেকে কাজ এবং বাসা থেকে কাজের মধ্যে পার্থক্যের সারাংশ।
