পোর্টফোলিও এবং জীবনবৃত্তান্তের মধ্যে পার্থক্য কী

সুচিপত্র:

পোর্টফোলিও এবং জীবনবৃত্তান্তের মধ্যে পার্থক্য কী
পোর্টফোলিও এবং জীবনবৃত্তান্তের মধ্যে পার্থক্য কী

ভিডিও: পোর্টফোলিও এবং জীবনবৃত্তান্তের মধ্যে পার্থক্য কী

ভিডিও: পোর্টফোলিও এবং জীবনবৃত্তান্তের মধ্যে পার্থক্য কী
ভিডিও: জীবনবৃত্তান্ত, সিভি এবং পোর্টফোলিওর মধ্যে পার্থক্য কী? কোনটা ভাল? 2024, নভেম্বর
Anonim

পোর্টফোলিও এবং জীবনবৃত্তান্তের মধ্যে মূল পার্থক্য হল একটি পোর্টফোলিও আরও বিস্তারিত এবং এতে একাধিক পৃষ্ঠা থাকে, যেখানে একটি জীবনবৃত্তান্ত মাত্র এক বা দুই পৃষ্ঠার হয়৷

একটি পোর্টফোলিওতে একজন ব্যক্তির দক্ষতা এবং ক্ষমতা দেখানোর জন্য প্রাসঙ্গিক ভিডিও, ওয়েব পৃষ্ঠা, ফটোগ্রাফ এবং গ্রাফ থাকে। পোর্টফোলিও শুধুমাত্র নির্দিষ্ট কাজের জন্য ব্যবহার করা হয়। অন্যদিকে, একটি জীবনবৃত্তান্ত হল একটি নথি যা একজন ব্যক্তির শিক্ষাগত যোগ্যতা, দক্ষতা, অভিজ্ঞতা এবং অর্জনগুলি উল্লেখ করে। পোর্টফোলিও এবং জীবনবৃত্তান্ত উভয়ই আপডেট রাখা উচিত।

পোর্টফোলিও কি?

একটি পোর্টফোলিও হল তথ্য এবং উপাদানের একটি সংগ্রহ যা একজন ব্যক্তির পেশাগত দক্ষতা এবং অভিজ্ঞতার চাক্ষুষ উদাহরণ দেয়।একটি পোর্টফোলিও একজন ব্যক্তির দক্ষতা, শিক্ষা, যোগ্যতা, প্রশিক্ষণ, অভিজ্ঞতা এবং বিশ্বাস সম্পর্কে বিশদ বিবরণ অন্তর্ভুক্ত করে। এটি শুধুমাত্র একটি বিবরণ প্রদান করার পরিবর্তে কারো পেশাদার দক্ষতা এবং দক্ষতা প্রদর্শনের একটি খুব কার্যকর পদ্ধতি। একটি পোর্টফোলিওর মাধ্যমে, নিয়োগকর্তা একজন ব্যক্তির কাজের মান এবং তাদের আগ্রহ সম্পর্কে ধারণা পান। একটি পোর্টফোলিও, তাই, সবসময় একজন ব্যক্তির দক্ষতা এবং মাস্টারপিসের সমস্ত প্রমাণ সহ আপডেট রাখা উচিত, যদি থাকে। পেশাদার দক্ষতার প্রমাণ হিসেবে এতে ওয়েবসাইটের লিঙ্ক, চিত্র, ছবি এবং ভিডিও অন্তর্ভুক্ত থাকতে পারে।

পোর্টফোলিও এবং জীবনবৃত্তান্ত - পাশাপাশি তুলনা
পোর্টফোলিও এবং জীবনবৃত্তান্ত - পাশাপাশি তুলনা

ফোটোগ্রাফার, শিল্পী, ডিজাইনার, লেখক, বিকাশকারী এবং স্থপতিদের মতো পেশাদাররা তাদের দক্ষতা দেখানোর জন্য পোর্টফোলিও ব্যবহার করে। বর্তমানে, ডিজিটাল পোর্টফোলিও রয়েছে যা অতীতে মুদ্রিত পোর্টফোলিওগুলির বিপরীতে।ডিজিটাল পোর্টফোলিওগুলি সহজেই একাধিক ব্যক্তির সাথে ভাগ করা যায়। তাদের সাথে নতুন উপাদান যোগ করা যেতে পারে, এবং বিন্যাসটিও কোনো অসুবিধা ছাড়াই পরিবর্তন করা যেতে পারে। পোর্টফোলিওগুলি তাদের উপস্থাপনা এবং বিন্যাসের উপর ভিত্তি করে পৃথক হয়৷

একটি পোর্টফোলিওতে গুরুত্বপূর্ণ বিভাগ

  • মৌলিকতার বিবৃতি - একটি ছোট অনুচ্ছেদ যা বলে যে একজন ব্যক্তি যে কাজটি পোর্টফোলিওতে অন্তর্ভুক্ত করেছেন তা আসল
  • ক্যারিয়ারের সারাংশ - কৃতিত্ব এবং ক্ষেত্রে দক্ষতা অন্তর্ভুক্ত করে একজন ব্যক্তি কী করেন তার একটি বিবরণ
  • দর্শন বিবৃতি - একজন ব্যক্তির প্রেরণা, বিশ্বাস এবং মূল্যবোধ অন্তর্ভুক্ত করে
  • সংক্ষিপ্ত জীবনী – ব্যক্তির সম্পর্কে তথ্য।
  • রিজুমে - লিঙ্ক বা পূর্বে সরবরাহ করা জীবনবৃত্তান্তের একটি অনুলিপি অন্তর্ভুক্ত করুন
  • কাজের নমুনা - ব্যক্তির সেরা কাজ এবং দক্ষতার বাস্তব জীবনের নমুনা অন্তর্ভুক্ত করে

একটি জীবনবৃত্তান্ত কি?

একটি জীবনবৃত্তান্ত হল একটি নথি যা একজন ব্যক্তির প্রতিভা, কৃতিত্ব এবং দক্ষতার সংক্ষিপ্ত বিবরণ দেয়।এটি একজন ব্যক্তির সিভির একটি সংক্ষিপ্ত সংস্করণও হতে পারে। একটি জীবনবৃত্তান্তে সমস্ত সাম্প্রতিক এবং প্রাসঙ্গিক অর্জন, যোগ্যতা, দক্ষতা এবং অভিজ্ঞতাগুলি বিপরীত কালানুক্রমিক ক্রমে অন্তর্ভুক্ত থাকে যাতে একজন নিয়োগকর্তা সহজেই একজন প্রার্থীর চাকরির সাথে প্রাসঙ্গিক সাম্প্রতিক উন্নতি এবং দক্ষতাগুলি বুঝতে পারেন৷

পোর্টফোলিও বনাম সারণী আকারে জীবনবৃত্তান্ত
পোর্টফোলিও বনাম সারণী আকারে জীবনবৃত্তান্ত

একটি জীবনবৃত্তান্তে একটি কভার লেটারও থাকতে পারে। একজন ব্যক্তি এই কভার লেটারে তার দক্ষতা অন্তর্ভুক্ত করতে পারেন এবং দেখাতে পারেন যে কেন তিনি এই অবস্থানের জন্য উপযুক্ত। কভার লেটারে, প্রার্থী চাকরির জন্য আবেদন করা এবং কোম্পানিতে তার আগ্রহ প্রকাশ করতে পারে। একটি জীবনবৃত্তান্ত সেই নির্দিষ্ট প্রতিষ্ঠানে কাজ করার জন্য প্রার্থীর উপযুক্ততা প্রদর্শন করবে এবং এটি এমনভাবে হওয়া উচিত যাতে বোঝা যায় যে একজন প্রার্থী একজন সুদক্ষ ব্যক্তি।

একটি জীবনবৃত্তান্তের বিভাগ

একটি জীবনবৃত্তান্ত প্রায় এক বা দুই পৃষ্ঠা দীর্ঘ এবং সাধারণত এতে অন্তর্ভুক্ত থাকে:

  • একটি উদ্দেশ্য বা সারাংশ বিবৃতি - এটি ব্যক্তিটি কে তার একটি ভূমিকা। তিনি সমস্ত প্রাসঙ্গিক দক্ষতা, যোগ্যতা এবং কৃতিত্ব তুলে ধরতে পারেন
  • কাজের অভিজ্ঞতা – কাজের অভিজ্ঞতা যা বিপরীত কালানুক্রমিক ক্রমে নির্দিষ্ট কাজের সাথে সরাসরি প্রাসঙ্গিক। এটি প্রাসঙ্গিক হলে স্বেচ্ছাসেবক চাকরিও অন্তর্ভুক্ত করতে পারে
  • যোগ্যতা - এটি বিপরীত কালানুক্রমিক ক্রমে একাডেমিক এবং পেশাদার যোগ্যতা অন্তর্ভুক্ত করতে পারে
  • দক্ষতা- হার্ড এবং নরম উভয় দক্ষতাই অন্তর্ভুক্ত করতে পারে যা কাজের জন্য ব্যক্তির উপযুক্ততা দেখায়

পোর্টফোলিও এবং জীবনবৃত্তান্তের মধ্যে পার্থক্য কী?

একটি পোর্টফোলিও হল তথ্য এবং উপাদানের একটি সংগ্রহ যা একজন ব্যক্তির পেশাগত ক্ষেত্রের চাক্ষুষ উদাহরণ দেয়, যখন একটি জীবনবৃত্তান্ত হল একটি নথি যা একজন ব্যক্তির প্রতিভা, কৃতিত্ব এবং দক্ষতার সংক্ষিপ্ত বিবরণ দেয়। পোর্টফোলিও এবং জীবনবৃত্তান্তের মধ্যে মূল পার্থক্য হল একটি পোর্টফোলিও আরও বিশদ এবং একাধিক পৃষ্ঠা রয়েছে, যখন একটি জীবনবৃত্তান্ত শুধুমাত্র এক বা দুই পৃষ্ঠা দীর্ঘ।

নিচে টেবুলার আকারে পোর্টফোলিও এবং জীবনবৃত্তান্তের মধ্যে পার্থক্যের একটি সারসংক্ষেপ রয়েছে৷

সারাংশ – পোর্টফোলিও বনাম জীবনবৃত্তান্ত

একটি পোর্টফোলিও হল তথ্য এবং উপাদানের একটি সংগ্রহ যা একজন ব্যক্তির পেশাগত ক্ষেত্রের একটি চাক্ষুষ উদাহরণ দেয়। এটিতে একজন ব্যক্তির দক্ষতা, অভিজ্ঞতা এবং কৃতিত্বের উপর গভীর তথ্য রয়েছে। যেহেতু এটিতে এগুলি রয়েছে তাই এটি দীর্ঘ এবং তৈরি করতে আরও সময় নেয়। একটি পোর্টফোলিও একটি সাক্ষাত্কারে নিয়োগকর্তাদের প্রভাবিত করতে এবং প্রার্থীকে সমস্ত প্রাসঙ্গিক দক্ষতা এবং ক্ষমতা সহ একজন অলরাউন্ডার দেখানোর মাধ্যমে চাকরি গ্রহণ করার জন্য ব্যবহার করা হয়। একটি জীবনবৃত্তান্ত হল একটি নথি যা একজন ব্যক্তির প্রতিভা, কৃতিত্ব এবং দক্ষতার সারসংক্ষেপ করে। এটি মাত্র এক বা দুই পৃষ্ঠা দীর্ঘ এবং তাই লিখতে সময় লাগে না। সাধারণত, এগুলি একটি কভার লেটার সহ সংস্থাগুলিতে জমা দেওয়া হয়। সুতরাং, এটি পোর্টফোলিও এবং জীবনবৃত্তান্তের মধ্যে পার্থক্যের সারাংশ।

প্রস্তাবিত: