দক্ষতা বনাম প্রতিভা
Expertise এবং Talent এমন দুটি শব্দ যা প্রায়শই শব্দ হিসাবে বিভ্রান্ত হয় যা একই অর্থ দেয় যদিও তারা তেমন নয়। তারা আসলে কিছু পার্থক্য দেখায় যখন এটি তাদের অর্থের ক্ষেত্রে আসে। দক্ষতা মানে যে কোনো ক্ষেত্রের পুঙ্খানুপুঙ্খ জ্ঞান। অন্যদিকে প্রতিভা হল কাজ সম্পাদন করার ক্ষমতা।
প্রতিভা সম্পন্ন একজন ব্যক্তির কাজের নির্দিষ্ট ক্ষেত্রে দক্ষতার অধিকারী হওয়ার প্রয়োজন নেই। উদাহরণস্বরূপ, একজন ব্যক্তি যিনি কণ্ঠের উপহারে সমৃদ্ধ তার গান করার প্রতিভা রয়েছে তবে তাকে সংগীত শিল্পের দক্ষতা দেওয়া হয় না। তিনি সঙ্গীত এবং সঙ্গীতবিদ্যার সূক্ষ্মতা জানেন না।
দক্ষতা এবং প্রতিভার মধ্যে আরেকটি গুরুত্বপূর্ণ পার্থক্য হ'ল দক্ষতা অভিজ্ঞতার দ্বারা বৃদ্ধি পায় যেখানে প্রতিভা নিজেরাই উন্মোচিত হয়। একটি ফার্মের একজন ম্যানেজার অভিজ্ঞতার মাধ্যমে মার্কেটিং শাখায় দক্ষতা অর্জন করেন। অন্যদিকে একজন তরুণ সেলসম্যানের ক্ষেত্রে তার অভিজ্ঞতার ভিত্তিতে নয় বরং কেবল তার যোগাযোগ দক্ষতা এবং গ্রাহকদের প্রভাবিত করার ক্ষমতার ভিত্তিতে বিক্রয় তৈরি করার প্রতিভা থাকতে পারে। একজন তরুণ সেলসম্যান যিনি বিক্রয় করতে পারদর্শী, তার মার্কেটিং এর ক্ষেত্রে দক্ষতার প্রয়োজন নেই।
যে কোন ক্ষেত্রে প্রতিভা সম্পন্ন একজন ব্যক্তিকে সেই ক্ষেত্রে দক্ষতা প্রদানের প্রয়োজন নেই। কোন অটল নিয়ম নেই যে তাকে নির্দিষ্ট বিষয় বা ক্ষেত্রে গভীর জ্ঞানের অধিকারী হতে হবে। প্রতিভা আছে এমন ব্যক্তির কাছে সবকিছু স্বাভাবিকভাবেই আসে।
অন্যদিকে একজন ব্যক্তি যিনি দক্ষতা অর্জন করেন তিনি বছরের পর বছর কঠোর পরিশ্রম এবং শেখার মাধ্যমে এটি করেন। অন্য কথায় উচ্চ শিক্ষার সাথে দক্ষতা থাকে যেখানে গভীর শিক্ষার সাথে প্রতিভার প্রয়োজন হয় না।এটি সাধারণত বিশ্বাস করা হয় যে প্রতিভা ঈশ্বর প্রদত্ত যেখানে দক্ষতা কঠোরভাবে অর্জিত। এটি নির্দিষ্ট ক্ষেত্রে পুঙ্খানুপুঙ্খ গবেষণা এবং কর্মক্ষমতা অর্জন করতে হবে।
