উদ্যোক্তা এবং ইন্ট্রাপ্রেনারের মধ্যে মূল পার্থক্য হল যে একজন উদ্যোক্তা হলেন এমন একজন ব্যক্তি যিনি একটি নতুন ব্যবসা ডিজাইন করেন, লঞ্চ করেন এবং পরিচালনা করেন এবং এটি প্রায় সবসময় একটি ছোট ব্যবসা হিসাবে শুরু হয়, যেখানে একজন আন্তঃপ্রেনার হল এমন একজন কর্মচারী যিনি ইতিমধ্যেই একটি কোম্পানিতে কাজ করছেন.
উদ্যোক্তা এবং ইন্ট্রাপ্রেনার উভয়কেই তাদের কর্মজীবনে সফল হতে অভিযোজনযোগ্যতা, বুদ্ধিমত্তা এবং নেতৃত্ব আয়ত্ত করতে হবে। উদ্যোক্তারা স্বাধীন এবং তাদের স্বাধীনতা বেশি, যখন ইন্ট্রাপ্রেনাররা তাদের নিজ নিজ কোম্পানির উপর নির্ভরশীল এবং তাদের স্বাধীনতা কম। কখনও কখনও যারা ইন্ট্রাপ্রেনার হিসাবে তাদের কর্মজীবন শুরু করেন তারা পরে তাদের ব্যবসা শুরু করে সফল উদ্যোক্তা হন।
কে একজন উদ্যোক্তা
একজন উদ্যোক্তা হলেন একজন ব্যক্তি যিনি একটি নতুন ব্যবসা ডিজাইন করেন, চালু করেন এবং পরিচালনা করেন। 'উদ্যোক্তা' শব্দটি ফরাসি শব্দ 'উদ্যোক্তা' থেকে উদ্ভূত হয়েছে যা জঁ-ব্যাপটিস্ট সে নামে একজন অর্থনীতিবিদ দ্বারা গঠিত, যার অর্থ উদ্যোগী বা সাহসী। উদ্যোক্তারা প্রায় সবসময় একটি ছোট ব্যবসা হিসাবে শুরু. এইভাবে, তারা উচ্চ মুনাফা, খ্যাতি এবং বৃদ্ধির সুযোগের মতো প্রায় সমস্ত পুরষ্কার উপভোগ করার সুযোগ পায়, তবুও তাদের ব্যবসার বিকাশ এবং ধারাবাহিকতার সাথে আসা সমস্ত ঝুঁকির মুখোমুখি হতে হবে। যারা সফলভাবে নতুন ধারণা, পরিষেবা এবং পণ্য তৈরি করে তাদের উদ্ভাবক বলা হয়।
সমাজের মানুষের চাহিদার পূর্বাভাস দিতে এবং সেই অনুযায়ী তাদের নতুন ধারণা বাজারে আনতে উদ্যোক্তাদের দক্ষতা অপরিহার্য।এই কারণে, তারা একটি দেশের অর্থনীতির একটি প্রধান উপাদান। একজন উদ্যোক্তা হওয়ার প্রক্রিয়াটি একটি ব্যবসায়িক পরিকল্পনা দিয়ে শুরু হয়। এটি একটি নথি যা নতুন গঠিত ব্যবসার লক্ষ্য এবং উদ্দেশ্য অর্জনের পদ্ধতিগুলি বিস্তারিতভাবে ব্যাখ্যা করে। এই ব্যবসায়িক পরিকল্পনা তৈরি করার পরে, উদ্যোক্তারা সাধারণত আর্থিক সংস্থান খুঁজে পান, কর্মচারী নিয়োগ করেন এবং একটি নেতৃত্ব দল তৈরি করেন যা তাদের ব্যবসা চালাতে সহায়তা করে। এই প্রক্রিয়া চলাকালীন, তারা প্রয়োজনীয় আর্থিক এবং মানব সম্পদ খুঁজে পেতে অসুবিধা পেতে পারে। উদ্যোক্তাদের অনেক স্বাধীনতা এবং দায়িত্ব আছে যেহেতু তারা তাদের নিজস্ব কোম্পানি চালায়। এগুলো জাতীয় সম্পদ বৃদ্ধি করে, কাজের সুযোগ সৃষ্টি করে এবং মানব সভ্যতার বিকাশ ঘটায়।
একজন উদ্যোক্তা হলেন একজন ব্যক্তি যিনি,
- একটি নতুন ধারণা তৈরি করে এবং শুরু করে
- স্বীকার করে এবং সুযোগ ব্যবহার করে
- সফলভাবে সম্পদ পরিচালনা করে
- যথাযথ ব্যবস্থা নেয়
- আত্মবিশ্বাসের সাথে ঝুঁকি এবং অনিশ্চয়তার মুখোমুখি হয়
- পণ্য বা পরিষেবার মান যোগ করে
- লাভ করার জন্য সিদ্ধান্ত নেয়
- গ্রাহকদের প্রয়োজনীয়তার পূর্বাভাস দেয়
কিছু বিখ্যাত উদ্যোক্তা যাদের আমরা সবাই জানি তারা হলেন বিল গেটস, জেফ বেজোস, স্টিভ জবস, মার্ক জুকারবার্গ এবং অপরাহ উইনফ্রে৷
আমি ইন্ট্রাপ্রেনিউর কে?
একজন ইন্ট্রাপ্রেনিউর হলেন এমন একজন ব্যক্তি যিনি ব্যবসার সীমানার মধ্যে নতুন ধারণা এবং পণ্যগুলিকে উন্নত করার জন্য কাজ করেন যেখানে তারা ইতিমধ্যেই কাজ করে। 'ইন্ট্রাপ্রেনার' শব্দটি 'অভ্যন্তরীণ' (অন্তঃ) এবং 'উদ্যোক্তা' দুটি শব্দের সংমিশ্রণ। এটি 1978 সালে গিফোর্ড পিনচট III এবং এলিজাবেথ এস পিনচট দ্বারা উদ্ভাবিত হয়েছিল। একজন ইন্ট্রাপ্রেনিউর বলতে একটি কোম্পানির যেকোনো ব্যক্তিকে বোঝায় যে কোম্পানির সুবিধার জন্য তার দক্ষতা, দৃষ্টিভঙ্গি এবং ভবিষ্যদ্বাণী প্রদান করে। এটি তাদের নতুন ধারণা তৈরি করতে এবং কোন ঝুঁকির সম্মুখীন না হয়ে কোম্পানির লক্ষ্য ও উদ্দেশ্য অর্জনে তাদের প্রয়োগ করতে সাহায্য করে।সাধারণত, একজন অন্তঃপ্রেনিউর হতে পারে, একজন ইন্টার্ন থেকে কোম্পানির ভাইস প্রেসিডেন্ট পর্যন্ত। এমন কিছু ঘটনা রয়েছে যে সংস্থাগুলি ইন্ট্রাপ্রেনারদের বিভিন্ন গুরুত্বপূর্ণ প্রকল্পগুলির সম্পূর্ণ নিয়ন্ত্রণ নিতে দেয় যা কোম্পানির বিকাশের জন্য গুরুত্বপূর্ণ। কখনও কখনও যারা ইন্ট্রাপ্রেনার হিসাবে তাদের কর্মজীবন শুরু করে তারা ধীরে ধীরে উদ্যোক্তা হয়ে ওঠে যখন তারা কাজ করে এবং তাদের নিজস্ব ব্যবসা গঠন করার সিদ্ধান্ত নেয়।
একজন আন্তঃব্যবসায়ী,
- ঝুঁকির সময় বা আর্থিক সংস্থান
- কর্পোরেশন এবং ইন্ট্রাপ্রেনিউর এর মধ্যে একটি ইন্ট্রাপ্রেনিউরিয়াল প্রজেক্টের পুরষ্কার সমান ভাবে ভাগ করে নেয়৷
- নিগম দ্বারা বিভিন্ন কাজ পরিচালনার স্বাধীনতা দেওয়া হয়
- কখনও কখনও, কর্পোরেশনের মধ্যে নিজের "ভেঞ্চার ক্যাপিটালিস্ট" হয়ে যান
কিছু বিখ্যাত ইন্ট্রাপ্রেনার
- কেন কুটারাগি, সনির প্লেস্টেশনের স্রষ্টা
- পল বুচেইট, জিমেইলের স্রষ্টা
- ব্রাদার্স লার্স এবং জেনস ইলস্ট্রুপ রাসমুসেন, গুগল ম্যাপের স্রষ্টা
উদ্যোক্তা এবং ইন্ট্রাপ্রেনারের মধ্যে পার্থক্য কী?
একজন উদ্যোক্তা হলেন এমন একজন ব্যক্তি যিনি একটি নতুন ব্যবসা ডিজাইন করেন, চালু করেন এবং পরিচালনা করেন, যখন একজন আন্তঃপ্রেমিউর হলেন একটি কোম্পানির একজন কর্মচারী যিনি তাদের কাজের সীমানার মধ্যে নতুন ধারণা এবং পণ্যের উন্নতির জন্য কাজ করেন। উদ্যোক্তা এবং ইন্ট্রাপ্রেনারের মধ্যে মূল পার্থক্য হ'ল একজন উদ্যোক্তা একটি নতুন ব্যবসার প্রতিষ্ঠাতা, যেখানে একজন আন্তঃপ্রেমিউর এমন একজন কর্মচারী যিনি ইতিমধ্যে একটি কোম্পানিতে কাজ করছেন। কখনও কখনও যারা ইন্ট্রাপ্রেনার হিসাবে তাদের কর্মজীবন শুরু করে তারা ধীরে ধীরে উদ্যোক্তা হয়ে ওঠে যখন তারা কাজ করে এবং তাদের নিজস্ব ব্যবসা গঠন করার সিদ্ধান্ত নেয়।
নিচের ইনফোগ্রাফিক পাশাপাশি তুলনা করার জন্য ট্যাবুলার আকারে উদ্যোক্তা এবং ইন্ট্রাপ্রেনারের মধ্যে পার্থক্যগুলি তালিকাভুক্ত করে৷
সারাংশ – উদ্যোক্তা বনাম আন্তঃপ্রেনিউর
একজন উদ্যোক্তা হলেন এমন একজন ব্যক্তি যিনি একটি নতুন ব্যবসার পরিকল্পনা করেন, লঞ্চ করেন এবং পরিচালনা করেন, যা প্রায় সবসময়ই ছোট পরিসরে শুরু হয়। ব্যবসার উন্নতির জন্য এবং এর লক্ষ্য ও উদ্দেশ্য অর্জনের জন্য উদ্যোক্তাদের প্রায় সব কিছু করার স্বাধীনতা রয়েছে। তাদের নিজেরাই আর্থিক এবং মানব সম্পদ খুঁজে বের করতে হবে এবং নিজেরাই ঝুঁকির সম্মুখীন হতে হবে কিন্তু একই সাথে নিজের জন্যও সমস্ত পুরস্কার উপভোগ করার সুযোগ পেতে হবে। একজন ইন্ট্রাপ্রেনিউর একজন কর্মচারী। কোম্পানির সিদ্ধান্ত নেওয়ার প্রক্রিয়ায় ইন্ট্রাপ্রেনারদের কম স্বাধীনতা থাকে। তাদের প্রয়োজনীয় সংস্থান দেওয়া হয়, এবং ঝুঁকি তুলনামূলকভাবে কম। ইন্ট্রাপ্রেনারদের কঠোর পরিশ্রমের কারণে অর্জিত পুরষ্কারগুলি তাদের পাশাপাশি উদ্যোক্তারা ভাগ করে নেয়। সুতরাং, এটি হল উদ্যোক্তা এবং আন্তঃপ্রেনারের মধ্যে পার্থক্যের সারাংশ।
